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ABB：人才需要机会
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ABB中国在招聘管理培训生的时候，有一个条件曾经吓退很多人：管理培训生项目毕业后要服从分配到ABB在中国的任何业务单位。ABB中国公司负责人力资源的高级副总裁韩愉说，第一批管理培训生项目中，双方都要面...
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言行举止是你最优秀的个人简历表
831 | 2008-05-22
言行举止是你最优秀的个人简历表：一家有名的大公司在媒体上刊登一则招聘广告，要聘一名办公室文员。应聘当天，闻讯前来应招的约有100余名，公司人力资源部长准备借用笔试筛选一部分人再作决定，然而总经理却拒绝...
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别让人知道我是博士
844 | 2007-11-22
人才交流会上人山人海。我拿了三个版本的简历在人群间挤来挤去，一份简历上标明的是博士文凭，一份是硕士文凭，一份是本科文凭。挤来挤去挤了大半天，不是人家不要我，就是我看不上人家，累啊！ 远远地看见一...
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求职中的三忌四法
1335 | 2007-11-20
俗话讲苍蝇不叮无缝的蛋，要想不落入求职陷阱，对个人而言还是要心理素质过硬，所以在求职时要注意“三忌”： 一忌贪心。年薪几百万元的职位想想就让人流口水，也不管自己有几斤几两...
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给跳槽的朋友一些真实的建议
2214 | 2007-11-10
高级人才不用找工作首先，真正的高级人才是不用找工作的，因为只有被工作找的份。 但是，难免有些高级人才厌倦了旧的工作环境，或者遇到天花板，没有了发展空间，或者遇到新老板上任后排除异己来提拔自己的亲信等...
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就业之路本就在自己的脚下
1550 | 2007-08-03
宁夏目前的城镇登记失业率为4.2％，宁北工业城市石嘴山的失业率为4.6，虽说略高于全区平均水平，但与1997年这个市9.3的城镇登记失业率来比降幅已超过了一半。五年来，石嘴山市有3.5万人实现了就业和...
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成功就业的三大法则
1553 | 2007-08-03
心态法则对于每一位求职者来说，他们都希望自己能找到一个能发挥自己特长、待遇又很高的工作。然而在实际择业的过程中，这样两全其美的好事确实很难如愿。这其中的原因固然很多，但有一个很重要的原因就是：求职者能...
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求职要学习12种动物精神
804 | 2007-08-01
对待第一份工作的态度，在很大程度上决定着你是否能够顺利完成从一个校园人到社会人的转变。因此，正确的工作观十分重要。刚入社会的新人应该如何建立工作观？以下是一位从事人力资源工作超过12年的专业人士给...
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职场提醒：面试失败n次以后
1255 | 2007-07-19
投了一份简历，是中国一个很有名的医药公司的职位。面试后对方回复说，我不符合他们的要求。之前也参加过很多公司面试，结果都是说我经验不足。一次次的失败也让我对自己有了新的认识，也不断的刺激我。发现一个工作...
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最难找工作的八类人！
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以下八类人在求职过程中，很难找到理想的工作，希望你不要成为其中之一；假如你有如下所说的特征之一，也希望你能够及时改正，为今后职场发展打好基础。情商低下的人智商显示一个人做事的本领，情商反映一个人做人的...
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面试：说十个用你的理由
2002 | 2007-07-10
好人才必须德才兼备 华硕在选拔人才时，注重五大指标——谦、诚、勤、敏、勇。许佑嘉经常参与公司新员工的面试工作。他说华硕的面试一定会把谦、诚、勤、敏、勇的考察指标放进去。 ...
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内部资料：门户网站应聘考试曝光（百度篇）
684 | 2007-05-07
先看看关于百度的笔试题。希望给大家点启发。一、选择题：15分共10题1.在排序方法中，关键码比较次数与记录地初始排列无关的是：A.Shell排序B.归并排序C.直接插入排序D.选择排序2.以下多线程对...
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内部资料：门户网站应聘考试曝光（新浪篇）
574 | 2007-05-07
新浪网招聘客户服务类的考试（相对简单）新浪网招聘分两类，一类是技术研发，一类是客户服务。我参加的是客户服务类的考试，考试一个半钟头，分五大块：第一部分，给出一些常用网站，要用英文简述这些网站。我答题时...
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16个经典面试问题回答思路
6076 | 2007-04-18
面试过程中，面试官会向应聘者发问，而应聘者的回答将成为面试官考虑是否接受他的重要依据。对应聘者而言，了解这些问题背后的“猫腻”至关重要。本文对面试中经常出现的一些典型问题进行了整理，并给出相应的回答思...
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面试时别这样说话
1561 | 2007-04-18
语言是求职者在求职面试中与招聘人员沟通情况、交流思想的工具，更是求职者敞开心扉，展示自己知识、智慧、能力和气质的一个主要渠道。恰当得体的语言无疑会增强你的竞争力，帮助你获得成功，反之，不得体的语言会损...
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面试官的考题大全
3660 | 2007-04-18
企业为什么要面试？这是企业了解应征者对工作态度以及身在社会中一些必备常识的最好方法，如果一问三不知，是没资格当社会中坚份子的，假若想要有立即回答的本事，那么平常就应多注意媒体报导，特别是关于希望进入业...
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夺回面试的主动权
1074 | 2007-04-18
1、善于打破沉默面试开始时，应试者不善"破冰"而等待面试官打开话匣。面试中，应试者又出于种种顾虑，不愿主动说话，结果面试出现冷场。即便能勉强打破沉默，语音语调亦及其生硬，使场面更显尴尬。实际上，无论是...
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跳槽的三大纪律八项注意
906 | 2007-04-18
春节前后是每年跳槽的最高峰，很多人因为主观、客观原因，被卷入跳槽大地震。跳槽是职业生涯旅途中在某个驿站的转折，在这里，你将换乘另一列车，驶向心中的目标。不要搭错车、跑错路，否则会与心目中的方向背道而弛...
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教你做份实用简历
1351 | 2007-04-16
校园招聘大战在初入十月就已经露出端倪，十月中旬以来，许多企业都开始走进校园召开宣讲会，进一步扩大了招聘的宣传攻势。众多的大四学子们也在精心准备着迎接即将到来的企业招聘高潮。对他们来说，如何准备一份令企...
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你的乳房手感不好
2374 | 2007-04-16
你的乳房手感不好 ——招聘的行为艺术 老猫 人在江湖走，哪儿能不遇狗？掐指一数，搜罗如下招聘怪僻：乙肝歧视、性别歧视、身高歧视等等，加上今年的招聘最新麻辣术语：坚决不聘任生肖...
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求职不该有的10种心态
491 | 2007-04-16
造假心理： 假学历、假证书、假荣誉等并非是敲开就业大门的救命稻草，假的终究长不了，反而只会毁了自己的前程。 羞怯心理： 在求职现场丢下自荐书就跑，面对招聘者结结巴巴、面红耳赤，这样的人很难受...
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“完美”简历的九大标准
541 | 2007-04-16
在你寄出的简历之前，用“九大”标准来检查一下它。简历的修饰不要因为省钱而去使用低廉质粗的纸张。检查一下是否有排版、语法错误，甚至水、咖啡渍。在使用文字处理软件时，使用拼写检查项并请你的朋友来检查你可能...
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面试十大必考题大曝光
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面试时，有几个问题是面试人员常常会提出的，针对这些问题好好准备，在面试时也就不会哑口无言，无言以对了，下面就面试十大必考题做出分析： （1）为什么想进本单位？ 这通常是面试官最先问到的问题...
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求职的“另类”技巧
596 | 2007-03-10
反其道而行之 有一个广告专业的大学生，找工作四处碰壁。怎样才能把自己“推销”出去呢？他考虑了很久。一天，他再次闯进那家旅游公司的总经理办公室。总经理一看又是前天来的那个小伙子，便生气地说：“我再一次...
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12种求职方式成功率排行榜
280 | 2007-02-10
人人都有自己找工作的经验，但其实我们知道的并不多。很多人以为找工作就三样东西：简历，招聘广告和劳务中介。其实，找工的方式有12种，它们的有效率用百分比来表示：1.利用互联网来看公司网站，中介网站，或者...
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去除心障放下包袱 把握良好的求职心态
351 | 2007-01-23
正如就业指导专家们指出的，心态问题已成为毕业生就业的第一障碍。那么具体有哪些心态和行为需要调整？怎样去除心障、放下包袱，在跨入社会的第一步时走稳走好，争取一个好的就业开端并获得一个美好的职业生涯发...
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12种求职方式成功率排行榜
223 | 2007-01-18
人人都有自己找工作的经验，但其实我们知道的并不多。很多人以为找工作就三样东西：简历，招聘广告和劳务中介。其实，找工的方式有12种，它们的有效率用百分比来表示：1.利用互联网来看公司网站，中介网站，或者...
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自信是求职最重要的砝码
262 | 2007-01-05
我毕业初找工作时，曾去过很多场招聘会，感悟最深的是：自信是求职最重要的砝码。 之所以这么讲，是因为我的第一份工作，就是在拥挤的招聘会上我那自信的表现吸引了主考官，给了我面试的机会，从而求职成功。...
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如何在网络求职中见招拆招
184 | 2006-12-01
全国的网络招聘会刚刚拉下帷幕，前程无忧、中华英才网、智联招聘、中国人才热线等网站又在沪上联合推出了"沪上知名网站联合招聘会活动"。 但据调查，许多求职者对网上信息不信任，并担心个人应聘资料外漏。...
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求职招聘开始风行人才测评
149 | 2006-11-29
工作非常有条理”、“有一定计划性”、“预测的逻辑性不强”……杨女士在经过115分钟的“公文筐测验”后，得到了一份“体检报告”。记者近日在深圳市人才交流服务中心人才测评部采访发现，几年前兴起的人才测...
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500元招聘本科生 大学生求职低工资时代来临
226 | 2006-11-29
生活报记者近日从人才市场获悉，广州大学生起薪水平再度创下新低，竟然有一些企业以500元月薪招聘本科生。一些业内人士惊呼，随着部分人才相对过剩和职位竞争异常激烈，大学生的“低工资时代”已经悄然来临。...
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低薪招聘 谁来保障求职者的知情权
142 | 2006-11-29
在广州，一些企业以500元月薪招聘本科生。从人才市场获悉的资料称：广州大学生起薪水平再创新低。一些业内人士惊呼，随着部分人才相对过剩和职位竞争异常激烈，大学生“低工资时代”已经悄然来临。 为什么...
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各国的求职方式大盘点
190 | 2006-11-29
英国人不看大报看小报 尽管大报信息量大，可信度高，但英国人普遍认为大报上刊登的招聘职位成功率不高，因为同一个职位可能有几千人，甚至上万人竞争。他们宁愿选择小报上的招聘信息，以提高求职成功率。 ...
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求职应聘面试中的十二种高级错误
533 | 2006-11-23
求职应聘面试中的十二种高级错误 在求职面试中，没有人能保证不犯错误。只是聪明的求职者会不断地修正错误走向成熟。然而在面试中有些错误却是一些相当聪明的求职者也难免会一犯再犯的，我们权称之为"高级"...
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新人求职：错过了就不能再回头
429 | 2006-11-22
我是2004年的应届毕业生，毕业于一所名牌大学的外语专业。我是个很开朗热情的人，对生活有很多的梦想，而且很早就对自己的工作开始准备，我几乎是系里最先签约的学生之一，但先前签约的公司，因为我不愿意长...
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要想不落入求职陷阱 跟我职场三忌四法
153 | 2006-11-22
俗话讲苍蝇不叮无缝的蛋，要想不落入求职陷阱，对个人而言还是要心理素质过硬，所以在求职时要注意“三忌”： 一忌贪心。年薪几百万元的职位想想就让人流口水，也不管自己有几斤几两，都抱着试试运气的心态，...
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求职女性如何面对尴尬提问
447 | 2006-11-22
女性在求职面试时，常会碰到一些敏感的问题，总觉得如何回答都不妥，很难让自己和别人都满意。那么，究竟该如何应对这些让人感到尴尬的问题呢？ 问题一、你认为家庭与事业之间存在着难以调和的矛盾吗？ 这...
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求职时节为你的心理“扫雷”
435 | 2006-11-19
心理雷区之一 紧张！紧张！！紧张！！！ 对象：没有太多工作经历的职场新人。 症状：考试、笔试等统统没有问题，一旦到了面试，从前一天晚上开始就觉得紧张、失眠，大脑混乱。面试的时候，脑子常常一片...
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大学生求职10种不健康心态
278 | 2006-11-18
羞怯心理。在求职现场丢了自荐书就跑，面对招聘者结结巴巴、面红耳赤，这样的人自然难受用人单位赏识。 仕途心理。“学而优则仕”，觉得当官才是正途，削尖脑袋往“衙门”钻，哪知这些地方是实力和关系的大比...
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求职方法成功率大排行
444 | 2006-11-18
珠珠曾接到一个读者电话。他说他来自北方，这几天按报纸上提供的某些招聘信息去应聘，可连着几家都有点“大兴”，企业的真实面目与招聘岗位并不如广告中所言。于是他很生气也很疑惑：上海怎么会有那么多的骗子公...
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